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员工福利

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      根据国家规定,按月为员工办理养老、医疗、失业保险、生育保险和住房公积金的申报、结算、缴纳及新增、变更、转移、封存、终止等手续。
补充保险
      根据甲方福利制度,为员工办理人身保险、补充养老医疗保险(包括门急诊、重大疾病、住院补贴)、体检保健、独生子女保障等有关福利事项。
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